Fachkräftemangel - Was nun?
April 25, 2023
Erfahren Sie von Experten, wie Dr. Hans-Jürgen Höne und Veit Hora, wie der große Generationstransfer in der chemischen Industrie funktioniert und welche Maßnahmen heute schon ergriffen werden sollten.
Generationentransfer in der Chemieindustrie:
Die Prognosen für die Prozessindustrie sind düster und der Great Crew Change vielerorts schon heute spürbar: 35 % der Angestellten in der Chemiebranche sind 50 Jahre oder älter (McKinsey-Studie, 2023) und verabschieden sich in den kommenden Jahren in den Ruhestand. Gemeinsam mit ihnen verschwindet ihr Know-how über komplexe Produktionsprozesse der Branche. Denn die Prozesslandschaft in der Chemie wirft täglich andere Szenarien auf und verbirgt viel implizites Wissen. Wie können wir heute dafür sorgen, dass wir morgen noch wissen, was wir tun? Der Handlungsbedarf ist groß und die Zeit drängt.
Dr. Hans-Jürgen Höne, Experte für Change Management und TPM und Veit Hora, COO bei eschbach, zeigen, wie die beiden Komponenten Digitalisierung und positive Leadership eine resiliente und innovative Prozesslandschaft schaffen. Erfahren Sie, wie das Power-Duo kontinuierliche Optimierung ermöglicht, eine generationsübergreifende Zusammenarbeit schafft und dadurch maßgeblich zur Standortsicherung der chemischen und pharmazeutischen Industrie in Europa beiträgt.
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